г. Москва, ул. Кржижановского, д. 15, кор 5
Звонки принимаем
с 8:00 до 18:00 без выходных

Акция!

Только до 1.01.2018 - первый месяц на бухгалтерское обслуживание бесплатно

График отпусков на 2017 год

Тема: График работы

В декабре в каждой компании в обязательном порядке должен быть подготовлен и утвержден график отпусков на следующий год. Расскажем, как составить, заполнить и утвердить график отпусков на 2017 год.

График отпусков составляется и утверждается один раз в год - не позднее, чем за две недели до наступления нового календарного года. Составить и утвердить график отпусков 2017 надо не позднее 16 декабря 2016 года (ч. 1 ст. 123 ТК РФ).

Кто должен составить график отпусков на 2017 год

График отпусков обязателен как для работодателей - организаций и ИП, так и для работников (ч. 2 ст. 123 ТК РФ).

Работодателям график отпусков на 2017 год позволяет избежать лишних вопросов со стороны трудовых инспекторов и сотрудников, а для самих работников определена и понятна очередность предоставления отпусков.

Во многих компаниях график отпусков не составляют, работники уходят в отпуск по согласованию с руководителем. В этом случае нарушаются права работников - они не могут спланировать время отдыха и организовать его заранее. А порой получение отпуска становится проблемой.

В этом году Роструд опубликовал единый перечень базовых требований трудового законодательства, исполнение которых подлежит проверке. Одно из них - работодатель обязан соблюдать установленный порядок предоставления ежегодных отпусков.

За отсутствие утвержденного графика отпусков 2017 трудинспекторы могут оштрафовать:

  • должностное лицо - на 1-5 тыс. рублей;
  • ИП - на 1-5 тыс. рублей
  • организацию - на 30-50 тыс. рублей.

За повторное нарушение должностное лицо оштрафуют на сумму от 10 до 20 тыс. рублей (или грозит дисквалификация на срок 1-3 года), организацию - на 50-70 тыс. рублей (ст. 5.27 КоАП РФ).

Похожие новости

feedback Обратная связь

Если у вас возникли вопросы, заполните форму, и наши менеджеры ответят вам в ближайшее время

Поля, отмеченные «*», обязательны для заполнения

ФИО* E-mail* Телефон*
Сообщение*
feedback Закажите услугу
Ваши контактные данные

Настоящим я соглашаюсь с тем, что ООО «АктивПро» может связываться со мной по смс, телефону с целью оказания заявленных услуг. Я прочитал Политику Конфиденциальности и согласен с ее положениями. Я понимаю, что могу отозвать свое согласие, связавшись с менеджером по телефону указанном на сайте.
feedback Заказать звонок

Укажите ваш номер телефона, и наши менеджеры в ближайшее время вам позвонят.

Например: 7 800 458 69 20
Настоящим я соглашаюсь с тем, что ООО «АктивПро» может связываться со мной по смс, телефону с целью оказания заявленных услуг. Я прочитал Политику Конфиденциальности и согласен с ее положениями. Я понимаю, что могу отозвать свое согласие, связавшись с менеджером по телефону указанном на сайте.
thank Сообщение отправлено

Спасибо, ваше сообщение отправлено.

В ближайшее время с Вами свяжется наш специалист.